Prévoyance
Branche Aide à Domicile (BAD)- IDCC 2941
PLENITA s’engage désormais dans la PREVOYANCE DOMICILE.
Une offre complète, conforme à votre convention collective, au service de vos salariés et de la performance durable de votre structure.
Trois essentiels
Simplification administrative et prévention :
Agir pour éviter l’absence
PLENITA et ses partenaires déploient une démarche de prévention complète, concrète et opérationnelle pour aider les employeurs à réduire l’absentéisme, améliorer la qualité de vie au travail et renforcer l’engagement des collaborateurs.
ACCOMPAGNER LES SERVICES RH
L’accompagnement repose sur :
- des analyses personnalisées,
- des audits RPS, QVCT et absentéisme,
- la co-construction de plans d’action adaptés, aux réalités de chaque structure
LES 3 NIVEAUX DE PRÉVENTION
- Prévention primaire : éviter l’apparition des risques, en agissant sur l’organisation et les conditions de travail.
- Prévention secondaire : détecter précocement les situations à risque pour éviter qu’elles ne s’aggravent.
- Prévention tertiaire : accompagner les salariés en difficulté et favoriser leur maintien ou leur retour durable dans l’emploi.
Des outils concrets et opérationnels
AUDIT RPS
Un audit sur les 6 acteurs du rapport Gollac :
- intensité et temps de travail,
- relations sociales,
- automonie,
- exigences émotionnelles,
- insécurité,
- conflits de valeurs.
Objectif : mesurer les risques psychosociaux, détecter les situations de souffrance au travail et agir rapidement avec des plans correctifs ciblés.
Une vision moderne de la prévention
Dans le secteur de l’aide et de l’accompagnement à domicile (IDCC 2941), l’absentéisme ne peut être attribué uniquement à la maladie. Il résulte également des contraintes spécifiques des métiers du domicile : fatigue professionnelle, charge émotionnelle, déplacements fréquents, tensions organisationnelles et difficultés managériales.
Les intervenants exercent auprès de publics fragiles dans des conditions souvent exigeantes, pouvant générer une usure physique et psychologique importante, accentuée par les difficultés de recrutement, les problématiques de remplacement et d’isolement des salariés sur le terrain.
Dans ce contexte, la prévention de l’absentéisme constitue un enjeu majeur pour les structures relevant de la CCN BAD, tant pour préserver la qualité de vie au travail des salariés que pour garantir la continuité et la qualité de l’accompagnement des bénéficiaires.
Prévenir, c’est agir sur l’humain, l’organisation et le collectif pour un impact durable sur la santé, l’engagement et la performance.
Un acteur engagé et expert de la protection sociale.
Une offre complète, conforme et compétitive.
Un accompagnement de proximité et des outils innovants.
Une approche globale aliant prévoyance et prévention.Vos contactS PLENITA
(1).png){kind=logo}
Jonathan BOOTO
Ingénieur conseil assurances collectives
Yvelines – Hauts-de-Seine
Charlotte FOUET
Responsable expérience client
Alpes de Haute-Provence – Hautes-Alpes – Alpes Maritimes – Ardèche – Ariège – Aude – Aveyron – Bouches-du-Rhône – Haute-Corse – Corse-du-Sud – Dordogne – Drôme – Gard – Haute-Garonne – Gers – Gironde – Hérault – Isère – Lot – Lot-et-Garonne – Lozère – Pyrénées-Atlantiques – Hautes-Pyrénées – Pyrénées-Orientales – Savoie – Tarn – Tarn-et-Garonne – Var – Vaucluse
Audrey BOMBA
Chargée d'affaires
Ain – Allier – Aube – Cantal – Charente – Charente-Maritime – Corrèze – Creuse – Doubs – Eure – Eure-et-Loir – Jura – Loire – Haute-Loire – Loiret – Puy-de-Dôme – Saône-et-Loire – Haute-Savoie – Paris – Deux-Sèvres – Vienne – Haute-Vienne – Yonne – Territoire-de-Belfort – Essonne – Seine-Saint-Denis – Val-de-Marne – Val-d’Oise – Guadeloupe – Guyane- Rhône
Rosalie GOUACIDE
Chargée d'affaires
Aisne – Ardennes – Calvados – Cher – Côte-d’Or – Côtes d’Armor – Finistère – Ille-et-Vilaine – Indre – Indre-et-Loire – Landes – Loir-et-Cher – Loire-Atlantique – Maine-et-Loire – Manche – Marne – Haute-Marne – Mayenne – Meurthe-et-Moselle – Meuse – Morbihan – Moselle – Nièvre – Nord – Oise – Orne – Pas-de-Calais – Bas-Rhin – Haut-Rhin – Haute-Saône – Sarthe – Seine-Maritime – Seine-et-Marne – Somme – Vendée – Vosges – Martinique – La Réunion – Mayotte